Emploi RH
Le recrutement 2.0 existe-t-il ?
Retour sur la conférence sur le recrutement 2.0 à laquelle PermutJob a eu le plaisir d’assister et qui se déroulait vendredi dernier à Euromed Management Marseille
Cette conférence s’inscrivait dans le cadre des rencontres annuelles organisées par le Chapitre des Ecoles de Management de la Conférence des Grandes Ecoles et réunissait donc les équipes relations entreprises de toutes les écoles.
Alors ? le recrutement 2.0 existe-t-il ?
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Espace Candidat
Pourquoi travailler si loin ?
Aller au bureau n’a jamais été enthousiasmant. La routine, la fatigue, le coût des transports ont vite raison de notre enthousiasme des premiers jours. Tout le monde s’accorde à dire que le trajet domicile/bureau c’est de plus en plus coûteux, de plus en plus pénible …
Payer pour travailler… et payer cher : le prix du litre de carburant atteint des records avec 1,60€ le litre en moyenne ! Prendre sa voiture pour aller travailler est désormais un luxe…
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Espace Entreprise
Formation risques psychosociaux
Prévenir ensemble les risques psychosociaux au travail. Définir, comprendre, prévenir et agir… quatre angles abordés lors des sessions de formation du Centre de Formation OFPAC PRO (Organisme de Formation Public Adapté aux Compétences PROfessionnelles) basé au Centre Hospitalier de Digne les Bains (04).
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Interviews
Préventeur IPRP, un métier au service du stress
Aujourd’hui, nous débutons une série d’interview sur des sujets aussi variés que l’emploi, les ressources humaines et la gestion du stress au travail et j’ai le plaisir d’accueillir pour cette première Sylviane LAURO, Intervenante en Prévention des Risques Professionnels au sein du Centre Hospitalier de Digne les Bains. Sylviane LAURO est l’auteur du blog IPRP, un blog certifié HON Code (Health on Net) en collaboration avec la Haute Autorité de Santé qui garantit tout le sérieux et le respect déontologique des textes publiés.
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Articles les plus lus
Comment former les etudiants au recrutement 2.0 ?
Jeudi 8 et vendredi 9 décembre, à Marseille, se dérouleront les 25èmes Rencontres des Relations Entreprises du Chapitre des Ecoles de Management à Euromed Management organisées par La Conférence des Grandes Ecoles.
Ces journées annuelles permettent aux équipes relations entreprises de ces Grandes Ecoles, en toute transparence, d’échanger et de partager best practices et tendances pour favoriser l’insertion professionnelle des étudiants.
[...]Le recrutement 2.0
En cette période de vacances, abandonnons un temps le stress au travail pour le sable chaud et la grande bleue et regardons du côté du recrutement.
Les méthodes pour recruter comme celles pour chercher un emploi ont indéniablement changé ces dernières années. Même si le réseautage (surtout physique et bouche à oreille) a toujours fait partie des techniques des recruteurs, les réseaux sociaux sont devenus de puissants outils (pour le recruteur comme pour le candidat) Le tout étant de les utiliser avec maitrise et discernement.
[...]Laurence échange stress contre sourire !
Aujourd’hui nous accueillons Laurence qui chaque jour fait un trajet domicile/bureau très stressant et qui serait partante pour échanger son job.
Laurence, Bonjour ! Pouvez-vous vous présenter ?
Bonjour et merci de m’accueillir ici ! Je suis une mère de famille de 3 enfants, j’ai 45 ans et j’habite Orléans. Je suis cadre supérieure dans le secteur de la téléphonie mobile avec une spécialisation à l’export. Je travaille sur Paris.
[...]Le covoiturage et le télétravail, des solutions ?
Revenons sur ce fameux trajet domicile/bureau et, après avoir énoncé les stress qui en découlent, regardons maintenant les solutions.
Plus de 15 millions de déplacements quotidiens se font en IDF en voiture particulière, d’ici 2015 on en prévoit 50% en plus. Alors, comment réduire le stress de la voiture ? Sans doute avec le covoiturage qui représente aujourd’hui les deux tiers des trajets domicile/bureau.
[...] Emploi RH
Retour sur la conférence sur le recrutement 2.0 à laquelle PermutJob a eu le plaisir d'assister et qui se déroulait vendredi dernier à Euromed Management Marseille
Cette conférence s'inscrivait dans le cadre des rencontres annuelles organisées par le Chapitre des Ecoles de Management de la Confé
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Jeudi 8 et vendredi 9 décembre, à Marseille, se dérouleront les 25èmes Rencontres des Relations Entreprises du Chapitre des Ecoles de Management à Euromed Management organisées par La Conférence des Grandes Ecoles.
Ces journées annuelles permettent aux équipes relations entrep
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Espace Candidat
Aller au bureau n'a jamais été enthousiasmant. La routine, la fatigue, le coût des transports ont vite raison de notre enthousiasme des premiers jours. Tout le monde s’accorde à dire que le trajet domicile/bureau c’est de plus en plus coûteux, de plus en plus pénible …
Payer pour travailler… et payer cher : le prix du litre de carburant atteint des records a
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Aujourd’hui nous accueillons Laurence qui chaque jour fait un trajet domicile/bureau très stressant et qui serait partante pour échanger son job.
Laurence, Bonjour ! Pouvez-vous vous présenter ?
Bonjour et merci de m’accueillir ici ! Je suis une mère de famille de 3 enfants, j’ai 45 ans et j’habite
[...]
Espace Entreprise
Prévenir ensemble les risques psychosociaux au travail. Définir, comprendre, prévenir et agir... quatre angles abordés lors des sessions de formation du Centre de Formation OFPAC PRO (Organisme de Formation Public Adapté aux Compétences PROfessionnelles) basé au Centre Hospitalier de Digne les Bains (04).
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Nous retrouverons, sur ce blog, l'Entreprise sous différents angles :
Échanger son emploi n'est-ce pas seulement le projet d'un salarié, l'employeur est également partie prenante et s'implique aussi fortement dans le process. On échange un job, mais aussi une entreprise...
Chaque candidat pourra donc présenter ici son entreprise
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Interviews
Aujourd'hui, nous débutons une série d'interview sur des sujets aussi variés que l'emploi, les ressources humaines et la gestion du stress au travail et j'ai le plaisir d'accueillir pour cette première Sylviane LAURO, Intervenante en Prévention des Risques Professionnels au sein du Centre Hospitalier de Digne les Bains. Sylviane LAURO est l'auteur du
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